Personalistika Inuvio
- Obecný úvod. Základní struktura a ovládání systému.
- Karta zaměstnance. Zadání karty nového zaměstnance.
- Pracovní pozice. Vytvoření pracovní pozice, vyžadovaná školení a lékařské prohlídky, vyžadované dovednosti, zařazení zaměstnance na pozici.
- Personální organizační struktura. Vytvoření a možnosti práce s personální organizační strukturou.
- Dovednosti. Číselníky, zadání nové dovednosti, přiřazení dovednosti zaměstnancům.
- Uchazeči o zaměstnání. Zadání nového uchazeče (kontakty, dovednosti, dosažené vzdělání, pracovní pozice), výběrové řízení.
- Výběrová řízení. Zadání výběrového řízení, uchazeči, vyhledání vhodného kandidáta.
- Personální složky. Vytvoření personální složky a přiřazení zaměstnancům.
- Školení a lékařské prohlídky. Vytváření plánů školení či lékařských prohlídek, evidence jejich absolvování.
- Možnosti práce s dokumenty a tvorby sestav. Připojení dokumentů k zaměstnanci. Ukázky šablon ve wordu, tiskových formulářů a manažerského rozhraní.
- Obecné importy. Ukázka možnosti importů údajů pomocí obecných importů (zaměstnanci, mzdové údaje).
- Hlášení změn na zdravotní pojišťovny a ČSSZ.
- Ukázky dalších sestav - kde a jak vytisknout. Přepočtené stavy, dohadné položky na dovolenou, ISPV.
Skladem